Не тест на призвание
Вместо одного «правильного» ответа — разбор твоей истории, решений и работ: что уже получается и что из этого твоё.
Двухдневный тренинг Андрея Рубана
За два дня разберём твой опыт, посмотрим на несколько вариантов будущего и выберем один шаг, который можно проверить уже в августе. Всю жизнь заранее планировать не понадобится.
С каким главным
вопросом ты сейчас живёшь?
100 человек в зале · почти всё время — работа в парах и тройках
Что будет происходить
Вместо одного «правильного» ответа — разбор твоей истории, решений и работ: что уже получается и что из этого твоё.
В парах и тройках не чинят друг друга: слушают, задают вопросы, делятся наблюдениями — без непрошеных советов.
Вместо обещаний себе — небольшой эксперимент: что проверяем, как поймём, что получилось, и когда начинаем.
Базовый протокол
В парах каждый получает время без перебиваний и советов. Сначала ты слушаешь, потом так же слушают тебя. Рабочий вопрос один: «что ещё?»
Сначала разбираемся, что уже было в твоём опыте. Потом — на что ты опираешься, какие есть варианты и что из них проверить. По дороге несколько раз вернёмся к главному вопросу.
Вот как пройдут оба дня
Сразу в дело: знакомство, первая практика слушания и разговор о том, что важно именно сейчас.
Рассказываешь одну важную для тебя историю. Напарники помогают заметить в ней твои ценности и сильные стороны.
Берём твой проект — учебный, рабочий или личный. Смотрим, что получилось и какие твои сильные стороны за этим стоят.
Разбираемся, на что ты можешь опираться: навыки, люди, способы работы. Потом придумываешь свою шкалу: что для тебя важно, а что появилось из чужого «надо».
Сначала быстро набрасываем восемь вариантов, не оценивая их. Потом собираем три пятилетних маршрута, включая один «а вдруг?».
В парных интервью проживаем каждый маршрут так, словно ты уже его выбрал. После этого сравнивать варианты становится проще.
Собираем несколько версий мира 2035 года и проверяем твой план в каждой: что меняется, а что по-прежнему имеет смысл.
Сначала собираешь небольшой эксперимент с метрикой и датой старта. Потом показываешь его своей тройке и при необходимости правишь. В конце сравниваем, как изменился твой главный вопрос за два дня.
Что останется после тренинга
1000+ тренингов
Рядом, не сверху.
Организационный психолог, executive-коуч ICF и бизнес-тренер. 23+ года практики, 40 000+ выпускников и 150+ корпоративных клиентов — от Яндекса и Сбера до Mars и Microsoft.
Первую версию «Точки Отсчёта» Андрей создал в 2009 году в Тренинговом центре ГУ–ВШЭ. На студенческие потоки приходили до 150–200 человек.
«Лидерство и внедрение изменений»
Курс можно выбрать на первый семестр.Я не даю готовых ответов. Я слушаю, задаю вопросы и помогаю человеку понять, что для него важно.
Сохрани, чтобы не искать в чате
августа 2026
суббота + воскресенье
до 19:00 оба дня
обед и две кофе-паузы
кампус Центрального Университета
Москва, ул. Гашека
Про еду, подготовку и работу в зале.
Для студентов Центрального Университета тренинг бесплатный.
Обед каждый организует сам. На него в расписании заложен час; ещё будут две паузы по 20 минут.
Ноутбук или тетрадь — как удобнее. Остальное будет на месте.
Нет. Достаточно вспомнить один свой проект — учебный, рабочий или личный.
Основная работа — в парах и тройках. На весь зал — только по желанию.
Один вопрос перед стартом
08 / 09 / 26
Возьми с собой вопрос, который тебя занимает, и один свой проект — учебный, рабочий или личный. Специально готовить его не надо.